Фото: 46.lv
Nodarbinātības valsts aģentūra maijā uzsāka skolēnu pieteikumu reģistrāciju vasaras darba vakancēm, portāls 46.lv sazinājās ar Labklājības ministrijas Nodarbinātības valsts aģentūras Rēzeknes filiāles vadītāju Ināru Šindarjovu, lai noskaidrotu, cik aktīva ir bijusi darba devēju un skolēnu ieinteresētība nodarbinātības pasākumu īstenošanā. Jau iepriekš vēstījām, ka valsts līdzfinansētajās darbavietās šovasar varēs nodarbināt 15 līdz 20 gadus vecus vispārējo, speciālo vai profesionālo izglītības iestāžu audzēkņus. Skolēni varēs strādāt, apgūstot jaunas prasmes un iemaņas no 1.jūnija līdz 31.augustam. Kopumā, Rēzeknes filiālē plānots nodarbināt 152 jauniešus, katru viena mēneša garumā.
“Jāsaka, ka šogad aktivitāte ir bijusi ārkārtīgi augsta un visas darba devēju piedāvātās darba vietas skolēniem tika aizpildītas pāris dienu laikā. Gribu uzsvērt, ka skolēni ir kļuvuši paši aktīvāki, izrādot iniacitīvu, iepriekš sazinoties ar potenciālo darba devēju par vasaras darba iespējām. Katram skolēnam ir jādomā laicīgi, kurā uzņēmumā viņš vēlas strādāt, uzrunājot potenciālo darba devēju, mudinot darba devēju iesaistīties NVA pasākumā. Ir vērojama tendence, ka novadā skolēni un vietējās pašvaldības izrāda lielāku interesi, lai nodarbinātu savus iedzīvotājus, savukārt, pilsētniekiem ir lielākas iespējas iesaistīties pilsētas piedāvātajos projektos, lai apgūtu jaunas prasmes un iemaņas. Kopumā pašvaldības domā par saviem skolēniem, lai skolēniem vasaras periodā varētu nodrošināt darba vietas. Protams, ka skolēnu ir pieteicies vairāk nekā ir darba vietu, tāpēc nākotnē mēs ceram uz lielāku darba devēju atsaucību. Jāatzīmē, ka liels skaits bērnu ir pieteicies no pilsētas, tomēr lielākoties darba vietas atrodas novadā. Daži darba devēji ir izvēlējušies nodarbināt savu darbinieku bērnus.Vasaras mēnešos tiek plānots nodarbināt 152 skolēnus, sniedzot iespēju apgūt jaunas prasmes un iemaņas ”- tā Ināra Šindarjova.
Atgādināsim, ka darba devējam jānodrošina skolēnam darba vadītājs, kurš palīdzēs apgūt darbam nepieciešamās pamatprasmes un iemaņas, veiks darba laika uzskaiti, kontrolēs skolēna darba izpildi un nodrošinās uzraudzību darba laikā.
|
